東方風電召開2022年年中工作會暨三季度干部大會
7月23日，東方風電召開2022年年中工作會暨三季度干部大會，會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實集團公司年度工作會等系列會議精神，總結公司上半年經(jīng)濟運行情況，系統(tǒng)分析當前面臨的內(nèi)外部形勢，全面部署今后一個時期工作，團結帶領廣大干部職工奮力拼搏，確保全面完成2022年各項目標任務。
公司領導賀建華、尹守軍、潘乾剛、陳東、劉世洪、李志華、鄭大周、馬榮華，董事、監(jiān)事、總助總師、中層領導人員、專職董事、專職監(jiān)事、專業(yè)職務人員、分會主席、團支部書記參加會議。
黨委書記、董事長賀建華作題為《保交付 增利潤 拼市場 謀未來 堅定不移向高質(zhì)量發(fā)展目標邁進》的講話。他對公司全體干部職工上半年奮勇拼搏和辛勤付出取得的成績表示充分肯定。賀建華指出，上半年公司主要指標實現(xiàn)“雙過半”、技術創(chuàng)新成績顯著、市場訂單穩(wěn)步增長、“三翼”發(fā)展持續(xù)提速、降本工作成效顯現(xiàn)、風險防范持續(xù)發(fā)力、深化改革蹄疾步穩(wěn)、人才動力逐步增強、干部職工斗志昂揚，保持了良好發(fā)展態(tài)勢。
賀建華強調(diào)，市場形勢急劇變化，公司未來發(fā)展面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，要集中資源保交付、多措并舉增利潤，圓滿完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務目標。要優(yōu)化新產(chǎn)品開發(fā)思路，全力開拓市場，提前做好交付、降本策劃，為完成下一年生產(chǎn)經(jīng)營任務目標夯實基礎。要做好人才引進工作，為人才發(fā)揮作用搭建好平臺、營造良好氛圍，增強企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健向上發(fā)展的動力。
賀建華強調(diào)，全體干部職工要下定決心，增強信心，統(tǒng)一做強做優(yōu)做大思想。要學習先進，依托集團，站在巨人肩膀上進步。要補齊短板，鍛造長板，提升企業(yè)綜合競爭力。要強化政治引領，夯基固本，深化落實“兩個責任”，以高質(zhì)量黨建引領保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要攜手共進，奮勇拼搏，堅決完成年度重點任務，打好高質(zhì)量發(fā)展攻堅戰(zhàn)，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
黨委副書記、總經(jīng)理尹守軍作2022年上半年經(jīng)濟運行分析報告，全面總結公司上半年經(jīng)濟運行和重點工作完成情況，深入分析研判公司面臨的內(nèi)外部形勢。
尹守軍強調(diào)，目前公司正處在改革發(fā)展最關鍵、最吃勁的時刻，滾石上山不進則退。全體干部職工要牢固樹立全集團風電產(chǎn)業(yè)“一盤棋”思想，明晰戰(zhàn)略，深化改革，進一步凝聚做強做優(yōu)做大風電產(chǎn)業(yè)的合力。要聚焦提升產(chǎn)品、成本、交付、質(zhì)量競爭力，做精做優(yōu)主機，實施葉片追趕工程，做優(yōu)服務產(chǎn)業(yè)，做強風資源業(yè)務，打造“一核三翼”產(chǎn)業(yè)新格局。要提升技術管理能力、成本管控能力、質(zhì)量管理能力、運營管理能力、市場開拓能力，進一步提升全過程管理效能。
副總經(jīng)理李志華作安全生產(chǎn)工作報告，傳達了國務院國資委、集團公司安全工作系列會議精神，總結了上半年安全生產(chǎn)工作，并對下半年安全生產(chǎn)工作進行了安排部署。
會議發(fā)布了《東方風電高質(zhì)量發(fā)展攻堅戰(zhàn)實施方案》，運營中心、交付中心、風電研究設計院、營銷中心、質(zhì)量安全部、資源與工程事業(yè)部相關負責人簽訂《東方風電高質(zhì)量發(fā)展攻堅戰(zhàn)目標責任書》。
會議發(fā)布了《東方風電2022年下半年創(chuàng)先爭優(yōu)和勞動競賽方案》，公司領導為重點攻關項目授旗。
交付中心、風電研究設計院相關負責人作交流發(fā)言。
黨委副書記、紀委書記、工會主席潘乾剛主持會議，他就就貫徹落實好本次會議精神提出四點要求，一是要認真?zhèn)鬟_本次會議精神，引導廣大干部職工統(tǒng)一思想、認清形勢、明確目標。二是要做好本單位工作策劃，明確分工、求真務實、真抓實干。三是各責任單位要以目標責任書為抓手，堅持目標導向、問題導向，分解目標，確保務期必成。四是全體職工要以創(chuàng)先爭優(yōu)和勞動競賽方案為指導，黨員干部要扛重擔、挑大梁、站頭排、樹表率，黨工團迅速行動起來，帶領廣大黨員干部職工積極投身到攻關項目中，在完成公司年度任務目標中發(fā)揮作用、作出貢獻。
